驼山乡机关支部开展新入职同事谈心谈话活动

为切实帮助新入职同事尽快熟悉驼山乡工作环境、明晰岗位职责与工作要求，快速完成从“职场新人”到“基层工作者”的角色转变，增强其对单位的归属感与认同感，近日，驼山乡机关支部于党委会议室组织新入职同事谈心谈话活动。

新同事依次进行自我介绍后，机关支部聚焦多个重点展开谈心谈话会议。首先是在纪律意识方面，强调新同事要强化规矩与纪律观念，珍惜公职身份，严守工作制度、法律法规，坚决不触碰底线、红线。并且指出要杜绝迟到、早退、擅自离岗等行为。

关于团队协作方面，鼓励新同事展现自己的能力，尽快适应新的工作岗位，善于从不同同事处学习优点，抓紧时间提升业务能力，以积极心态投入工作，从而更好地开展工作。

要乐于助人、无私奉献，在乡镇工作中以真心换认可，保持良好交流，希望年轻人做到手勤、眼勤、嘴勤、腿勤，工作要变被动为主动。期望新入职人员明确政治站位，积极向党组织靠拢、强化纪律意识、不断充实与完善自我、尽可能地展现个人才能、彰显年轻人朝气。

此次谈心谈话，为新入职同事指明工作方向、明晰纪律要求，助力他们以更成熟的姿态投入乡镇工作，推动驼山乡各项工作高效开展。

编辑：王立新 阚振荧